Dans le contexte budgétaire contraint, se pose aux décideurs publics et cadres dirigeants , la question : comment faire aussi bien voire mieux ? Nos consultants accompagnent les équipes de direction dans l’élaboration de leur projet stratégique et dans la mise en place d’outils de pilotage adaptés.

Vos enjeux : une équipe de direction qui relève et gère les défis

  • Partager une vision et culture commune en matière de conception et de pilotage de l’équipe de direction.
  • Maîtriser des méthodes de travail propres aux instances dirigeantes.
  • Renforcer la transversalité entre directions et services. Construire un projet managérial

Notre démarche : éprouvée et sur mesure

  • Qualifier la situation managériale actuelle et réaliser un état des caractéristiques de l’équipe de direction.
  • Proposer un référentiel de direction partagé : valeurs, missions, stratégies , organisations.
  • Poser les bases et identifier les leviers favorisant l’émergence d’une culture commune.
  • Proposer des méthodes de travail appropriées au fonctionnement d’ une équipe de direction.

Notre valeur ajoutée

Une méthode d’intervention et des outils permettant aux équipes de direction d’optimiser leurs ressources et de dessiner les futurs de l’organisation qu’ils dirigent.

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